(1)
PENGARUH PENGEMBANGAN SDM DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Jurnal Bisnis Digital 2025, 3 (2), 199-215. https://doi.org/10.52060/j-bisdig.v3i2.3537.